Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan: Dari Teori Ke Praktik Veithzal Rivai text Jakarta Raja Grafindo Persada 2010 id 1088 Hal Pokok bahasan yang diurai dalam buku ini adalah mengenai manajemen sumber daya manusia; tantangan manajemen SDM; perencanaan sumber daya manusia; peran perencanaan sumber daya manusia; analisis dan rancang pekerjaan; rekruitmen dan seleksi; pengenalan, penempatan, dan pemberhentian karyawan; pelatihan dan pengembangan SDM; perencanaan dan pengembangan karir; SDM berbasis kompetensi dan profesional; total quality management; kinerja dan penilaian prestasi; pengukuran kinerja menggunakan balanced scorecards; kompetensi dan balas jasa; proteksi SDM; menyesuaikan harapan karyawan dengan strategi perusahaan melalui komunikasi dan disiplin kerja; motivasi dan kepuasan kerja; pemeliharaan hubungan pekerja; SDM internasional; konflik dan stres kerja; sistem informasi SDM; dan audit SDM. Manajemen SDM -- Manajemen Pegawai 658.3 978-979-769-261-2 250804 20250804103855 INLIS000000000000097 Converted from MARCXML to MODS version 3.5 using MARC21slim2MODS3-5.xsl (Revision 1.106 2014/12/19)